Au service des habitants depuis 1954, le groupe Promologis, dont le siège social est établi à Toulouse, est un opérateur majeur et global de l’habitat social en Occitanie. Adossé au Groupe Action Logement et à la Caisse d’Epargne Midi-Pyrénées, Promologis possède et gère un patrimoine de près de 30 000 logements locatifs et administre, en sa qualité de syndic responsable et solidaire, un portefeuille de 7 000 logements sur le territoire régional. Son dynamisme de production génère chaque année près de 2 000 nouveaux logements abordables en location ou en accession sécurisée à la propriété.
Notre engagement
Philippe PACHEU, Directeur Général, Promologis ©Dominique Viet
"Au travers de ses métiers d’aménageur, de promoteur et de gestionnaire immobilier, le groupe Promologis s’engage en Occitanie pour un habitat abordable, durable et digne au service de l’intérêt général et répondant aux aspirations des citoyens. Ainsi, avec une attention particulière portée aux territoires en tension, son engagement auprès des salariés et des ménages modestes consiste à faciliter leur accès à des logements qui concilient qualité de vie résidentielle, confort d'usage et hautes exigences architecturales et environnementales. Son ambition, en créant de véritables lieux de vie, consiste à accompagner locataires et accédants à la propriété dans leur parcours résidentiel en leur offrant un cadre de vie permettant l’affirmation et l’épanouissement de chacun. C'est par ce prisme de valeurs que Promologis considère chacune de ses réalisations. Il attache autant d’attention au respect des besoins d'aujourd'hui et de demain, dont il connaît la portée pour les habitants. Ses projets s’inscrivent au-delà des murs pour créer des espaces de vie le plus aisément accessibles, esthétiquement agréables, éco-responsables de la conception à la gestion - notamment sur le plan énergétique".
Promologis est signataire du Code de conduite européen pour un Habitat Responsable.
Pour relever les défis de l'habitat abordable en Occitanie, Promologis a choisi de faire de la RSE un levier pour la mise en œuvre de son programme stratégique.
Philippe PACHEU, Directeur Général de Promologis
Notre démarche
Promologis a initié sa démarche RSE en 2008, renforcée en 2011, avec l’appui de l’organisme VIGEO pour guider et impulser ses premières actions. Dès lors, la démarche de l’entreprise s’est posée comme « colonne vertébrale » de ses missions d’intérêt général au service du territoire et ses habitants. Depuis 2021, Promologis s'appuie sur le référentiel EurHo-GR® pour structurer et mettre en place sa démarche RSE, selon 5 axes stratégiques :
Nos performances
Promologis partage l'ensemble de ses avancées dans son Rapport de gestion 2021.
Focus sur la performance du parc en 2021 :
logements adaptés pour Personnes à Mobilité Réduite
logements adaptés pour les seniors, dont +400 labellisés Habitat Senior Services®
du parc classé en étiquette énergétique A, B ou C
Focus : biodiversité
Promologis renforce sa démarche de préservation des espèces vivantes (insectes, oiseaux…) et de leur milieu, en intégrant le respect de la biodiversité dans ses actions immobilières.
En 2021, Promologis a rejoint les "Entreprises Engagées pour la Nature" dans le cadre du programme "act4 nature international" (Programme).
Cet engagement pour la biodiversité repose sur la mobilisation des équipes organisées en groupes de travail transverses (photo : sept 2021, Séminaire de la biodiversité)
Promologis a reçu un Trophée de la biodiversité en octobre 2021, décerné par la Région Occitanie (dans la catégorie « organisation »).
> Retrouvez le témoignage de Promologis en vidéo, lors de la table ronde "Biodiversité alliée des entreprises pour la transition écologique" (oct 2020).
Accompagnement du Handicap
Promologis met en oeuvre une politique volontariste afin de soutenir l'emploi et l'insertion des personnes handicapées, en lien avec son engagement pour la diversité et l'employabilité.
En juillet 2021, Promologis a signé une Convention Emploi inédite avec l'AGEFIPH (organisme paritaire en charge de l’insertion professionnelle des personnes handicapées), qui concrétise sa politique globale dédiée au handicap vis-à-vis des collaborateurs. Dispositif ambitieux au cœur de sa stratégie RSE, c'est aussi la première et unique convention de ce type à l’échelle régionale en 2021, et la première signée au sein du Groupe Action Logement.
Nous prévoyons de réserver dans les années à venir environ 30 % des créations de postes à des travailleurs en situation de handicap.
Delphine Quesnel-Serin, Directrice des Ressources Humaines, Promologis
Promologis est également partenaire du Stade Toulousain Rugby Handisport.
En octobre 2021, les collaborateurs et collaboratrices de Promologis ont participé au tournoi interentreprises de rugby fauteuil, Adapta'Cup, porté par Ambition Toulouse Métropole et le Stade Toulousain Rugby Handisport.
Agir collectivement en faveur de l'accès et du retour à l'emploi des Blagnacais
En octobre 2021, "La Job Week : 1 semaine, 1 emploi", à Blagnac, a réuni 250 participants. Une initiative conjointement menée par l’Etat, la Ville de Blagnac, Pôle Emploi, la Mission Locale de la Haute-Garonne, la Fédération Française du Bâtiment et des Travaux Publics de la Haute-Garonne, l’Union Sociale pour l’Habitat Occitanie m&p et de Promologis, avec d’autres entreprises partenaires.
D'autres actions d’innovations sociales ont été mises en œuvre à destination de locataires :
cours gratuits de soutien scolaire en ligne réalisés par ACADOMIA, développement de l’agriculture urbaine en pieds de résidences, détection des fragilités et co-construction d’actions avec et pour les seniors avec la mise en place de « Clubs utilisateurs ».
> En vidéo, Promologis participe à la table ronde "Innovation sociale et managériale : comment attirer les talents et les fidéliser ?", oct 2021
